高雲漢牧師

承蒙華福中心邀請本人撰寫「成長的喜悅」專欄六篇，我與幾位華基教牧禱告討論，主若許可，擬從培訓門徒、佈道植堂、小組團契、普世差傳、使命清晰、相愛合一六方面，分享加拿大多倫多華基教會成長的喜悅。我們採用集體寫作方式，由本人寫華基早期發展，再由幾位同工分享近期現況。

教會成長最重要的關鍵，就是要培訓門徒。主基督降世為人，除了完成十字架救贖大功外，最重要就是培訓門徒。祂升天前還衷心叮嚀、吩咐門徒，要使萬民作主的門徒。

教會要怎樣培訓門徒呢？方法步驟雖然重要，但最重要是培訓者的心態，就是效法主耶穌，祂說：「一粒麥子若不落在地裡死了，仍舊是一粒；若是死了，就結出許多子粒來。」「死了」就是「放棄」。

第一，我學習放棄權力，作謙卑的僕人，不控制別人，讓青年傳道自由發揮事奉的能力。第二，我學習放棄擁有，從來不接觸財務，在買地建堂時，從不簽署財務文件；但在自己的事奉恩賜心得上，絲毫不吝嗇，盡力與人分享。第三，我放棄雄心大志，看青年傳道「青出於藍而勝於藍」，他們的成功就是我最大的喜樂，像主說：「你們要做比這更大的事」。第四，我放棄自我誇耀，知道自己的軟弱，必須學習依賴別人，便盡心竭力組織團隊事奉，使每位同工都有歸屬感、擁有感、成功感。

一粒麥子「結出許多子粒來」，新結出來的子粒都有舊麥子的屬靈質素，所謂屬靈生命的遺傳因子DNA。我沒有為培訓門徒做甚麼，華基教牧的心靈中，卻種下與我相同的心志。

第一，要成為「相愛合一」的門徒，光明磊落，遵從主基督的大誡命，愛神愛人，工作效率必須符合相愛合一的先決條件。第二，要成為「培訓門徒」的門徒，遵從主基督的使命，一代培訓一代，整個教會綿延培訓，怎能不增長？第三，要成為「佈道植堂」的門徒，效法主基督常為失喪靈魂憂傷痛哭，拯救迷羊，使一間教會產生另一間教會。第四，要成為「普世差傳」的門徒，使一個國家的教會產生另一個國家的教會。第五，要成為「關懷社區」的門徒，在社會作光作鹽，對廣大群眾作全人關懷。

綜合而言，培訓者必須有正確的心態，受訓者必須有培訓者的屬靈質素，但是我覺得靈命塑造尚有缺乏。培訓者與受訓者都是基督的福音伙伴，並肩攜手的戰友、情誼深厚的摯交。教會創會初期，80%都是青年留學生，他們離鄉別井，遠赴異國，我盼望他們有一個溫暖的屬靈大家庭，不要在唐人街遊蕩，避免許多罪惡的引誘。後來看見他們學業有成，畢業結婚，成家立業，正如看見家人成長一般，真是何等的快樂！

主日我常用釋經式講道，有系統講解一卷聖經，講道時印出大綱，鼓勵兄姊學習研經。教會發展初期，我更預早一週寫出五、六條啟發性問題，讓會眾預先查考思想。我教主日學，常用團隊教導，預備講義問題，與他們一同教導幾次後，就請他們合力教導，我再領團隊教導其他科目。我也經常帶隊作福音探訪，要隊員學習我的談道方法，又鼓勵他們要談道，在他們較為熟練後，我們再分成不同福音隊出去。如此這般，不斷培訓事奉人才。感謝主，我們12間教會68名教牧傳道中，差不多一半都在華基成長獻身，現在都成為神所重用的僕人。看見他們的成長，我真是何等的喜悅！

*  有關培訓的內容與步驟，可參考《看見神所賜的恩》，高雲漢．證主．2009