黃少明牧師

聖誕回想

Written by 黃少明牧師
06 十二月 2018
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自從我師母於今年一、二月期間,因飲食導致腸胃不適失調,體重持續下降。我倆對及早治療缺乏認知,一直未能扭轉病情;加上治療必須先找到病源,才能根治。惟經過多次檢驗,不單毫無結果,更在反覆驗查的過程中,做成身心靈不同程度的虧損和後遺症。

感謝天父保守,驗查結果似乎身體沒有甚麼不妥當,不過師母的體重仍不斷下降,最低記錄只有64磅。醫生多次指出恐怕有器官衰竭的危險,幾次趕往急症室都是這個原因。每次住院一段時間,體重下降稍稍緩和,但是出院後體重又未能攀升。

最後醫生建議做胃管,餵營養奶協助進食。於是除進食三餐外,每天透過胃管輸送兩支營養奶補充養分。現在師母在醫療中心休養,體重逐漸有些微進升;不過升降無常,要回復健康,前路還要多長,仍是未知之數。

天父給我26年在一間堂會(城北華基)作全職牧者,我有機會發揮恩賜和實踐,領人認識耶穌,訓練信徒跟隨主,鼓勵弟兄姊妹委身基督,獲益良多。但這其中也暴露我的不同軟弱,叫我更求主憐憫,躲藏在祂的恩典蔭庇下。過去六年,我轉到機構事奉(華基聯會),希望能堅固華基各大小堂會,推動各堂銳意建立成為一所健康的教會。

一個問題時常催促我多加仔細思考:「怎樣才是一間好教會?」(What is a good church?)早年張子華牧師曾提出一個問題:「基督徒怎樣選擇加入某一間教會呢?」引發了許多不同的討論。麥希真牧師將做個好工人和好教會的教導化成一百萬字,以十冊書系列出版,造就傳道工人學習建立神所喜悅的健康教會。事實上,《使徒行傳》的作者已經描述了一些基本原則,好讓我們有所遵從和學效:「恆心遵守使徒的教訓,彼此交接、擘餅、祈禱,眾人都懼怕,使徒又行了許多奇事神蹟。信的人都在一處,凡物公用,並且賣了田產、家業,照各人所需用的分給各人。他們天天同心合意恆切地在殿裡,且在家中擘餅,存著歡喜誠實的心用飯,讚美神,得眾民的喜愛。主將得救的人天天加給他們。」(徒2:42-47)我也嘗試在這裡簡單勾劃一些重點,作為拋磚引玉,讓大家再思建立健康教會的原素,相信對華基教會必有幫助。

靠近天父心

Written by 黃少明牧師
26 九月 2017
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今日資訊方便,不少遠方發生的事,很容易就可以在網上看到現場的影片;不再單單是文字或圖片說明。近日世界各地有天災頻繁的錄影:卑詩省森林大火、多國水災泥石流、四川地震、港澳颱風…我們看到影片中人民慌亡逃命,每秒都非常寶貴,稍有差池,性命難保!

每個信徒都因為跟隨耶穌基督,成為神的兒女,與天父恢復和好的關係。「凡接待他的,就是信他名的人,他就賜他們權柄作神的兒女。」(約1:12)可惜世上仍有億萬人未有機會認識耶穌,以每秒計有500人死亡!他們是進入永恆的光輝,抑或是永遠的死亡?惟有跟隨耶穌才能有決定性的改變。

教會的會員大會選舉新執事,教牧總是鼓勵會眾投信任的「贊成」票,但是我不認識候選人,這樣做好嗎?其他投票議題也是一樣?

答:加拿大每間向政府註冊的教會,都是一個獨立的非牟利機構,不單需要正式註冊,並且這個組織需要設立行政架構與機制,運作辦事要有政府認可的手續,能夠內外向公眾有清楚的交代;教會的會員大會就是其中一個機制。

會員大會決議重要的議題,包括:財務報告、財政預算、選任帶領的領袖、事工發展等,這些議題內容很重要,因為能影響整個機構的事工運作和發展。

大會任何議題和提案都不可能是一個人的考慮或提出,通常是透過一個工作小組,組員間詳細討論、反覆考究、徵詢專業人士意見、禱告尋求神的心意,最後才提交領導層團隊;在獲得接納後,才在會員大會尋求接納通過。所以放在會員大會上的投票事項,無論是執事提名、財務或其他事宜,都已經通過幾重的覆核;會員若有任何疑問,可以出席會員大會,有同工能即場講解,叫大家明白,就不會因為不瞭解而不投票或投票反對,那就沒有理由要推翻了。若真有推翻的理據,教會領袖理應在會員大會前適時撤回,重新審視修改,再提出更好的方案。經過不同小組多次覆核的方案,因此會員的投票猶如是投信任票了。

關心教牧的精神健康

Written by 黃少明牧師
12 六月 2017
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今年五月是加拿大「心理健康月」,無論電台電視、報章雜誌和網絡平台,都廣泛報導這方面的資訊;加上社區或商營機構落力支持和推動,精神健康近年來得到許多人的關注。華基教會有些堂會過去幾年積極籌辦心理健康講座,以不同分題幫助信徒和普羅大眾認識心理健康的重要。

華基聯會素來看重教牧個人生命和靈性的培育,協助教牧建立健全的心理素質,在面對牧養或人生各種不同挑戰時,都能經得起考驗。我們過去嘗試以不同渠道有所探討和聯繫,雖然資源有限而進展緩慢,但一直沒有忽視這方面的議題,在五月的華基教牧同工團契中,特別邀請這方面有專長的黃達瑩醫生,主領「教牧精神健康互動研討會」

教牧精神健康評估從北美的研究數據顯示,教牧傳道是一個高危的行業,平均25%的教牧面對個人或家庭衝突時沒有辦法解決,其中57%的教牧會選擇離開牧職,尋找其他工作來養家;每個月有1500名教牧因為耗盡、爭端或道德問題而離開牧職;90%的教牧每周工作50小時以上,仍覺得工作未完成或沒法達到要求。這都是冰山一角的問題而已。

神帥領,我們才能前行

Written by 黃少明牧師
17 十二月 2014
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2014年終數算主恩

年終歲首,回顧這一年全球各地面對戰亂、政局動盪、經濟下滑、疾病肆虐、邪惡勢力不斷擴張。我們身處加拿大,雖然看似生活安定,在發達的地球村裡,仍然不能倖免而有所牽連。惟上帝賜下屬天真理,能使人重新得力、能面對環境的挑戰、能活出平安、喜樂與滿足的人生。

2014年是華基聯會開展事工的新里程,也同時展望明年華基教會建立40週年,兩者連在一起深具意義,有主耶穌基督無盡的恩典。我們靠主力量,克服各方面的難處,靜思恩主的眷顧與供應:萬事互相效力,叫愛神的人得益處。

希望之窗414

Written by 黃少明牧師
11 九月 2014
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現時全世界超過70億的人口中,年齡介乎4到14歲(414)的兒童和少年人約有12億人。這12億人中,大部份在童稚無知的小小年紀,已經面對很多患難、痛苦、戰亂、流離失所,種種難以估計的生活挑戰。

第三世界資源缺乏,生活赤貧,環境極度惡劣。

 

  • 9,100萬名5歲以下兒童面對嚴重饑餓威脅,每天有3萬5千名兒童因營養不良死亡;
  • 265萬兒童自出娘胎沒有接種任何預防疫苗,無法擁有健康的體魄;
  • 1,500萬兒童因愛滋病肆虐而失去雙親;
  • 235萬以上,5歲或以下的兒童感染愛滋病;
  • 1.15億的兒童沒有得到基本的教育,其中60%是女孩;

問:《聖經》教導要順服在上掌權者,但是教會領導團隊欠缺智慧,卻一意孤行,信徒還要跟從嗎?

《羅馬書》13章1至7節有這樣的教導:「政府的權柄,人人都應當順從。因為沒有一樣權柄不是從神來的;掌權的都是神設立的。所以抗拒掌權的,就是反對神所設立的;反對的人必自招刑罰。執政的不是要使行善的懼怕,而是要使作惡的懼怕。你想不怕掌權的嗎?只要行善,就會得到稱讚;因為他是神的僕役,是對你有益的。但如果你作惡,就應當懼怕,因為他佩劍,不是沒有作用的。他是神的僕役,是向作惡的人施行刑罰的。所以你們必須服從,不但是因為刑罰,也是因為良心的緣故。因此,你們也當納稅,因為他們是神的差役,專責處理這事的。你們要向各人清還所欠的;應當納稅的,就要給他納稅;應當進貢的,就給他進貢;應當敬畏的,就敬畏他;應當尊敬的,就尊敬他。」(新譯本)

大時代的機遇

Written by 黃少明牧師
11 十一月 2013
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人人都希望一生中能做些轟轟烈烈的事,如果能在大時代中參與盛事,名留千古,那就最好了!

中國近代史從晚清進入民初,是由封閉的社會進入民主自由、對外開放的大時代。整個二十世紀,科學進程突飛猛進,一浪接一浪不斷創新,讓人目不暇給,是科技世界的大時代。二十世紀末,德國柏林圍牆倒塌,冷戰結束,卻是各國政局大時代的開始。2003年沙士疫情肆虐,蔓延各國,人人自危。年前「亞拉伯之春」運動,激起連串以民主和經濟為題的反政府抗爭等等,正標誌著大時代即將來臨,我們是否正碰上歷史中的機遇?

華基精神

Written by 黃少明牧師
23 七月 2013
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Herritage of ACEM

自從1975年1月,高雲漢牧師在加拿大多倫多華人社區中開荒植堂,開始建立第一間華基教會- 多倫多華人基督教會,其後經過搬遷、購地、建堂、植堂、再植堂、開分堂,並於1988年成立華人基督傳道聯會(簡稱華基聯會),聯絡堂會、匯集資源、興旺福音、擴展聖工,一直到如今。蒙神眷祐,華基聯會現於多倫多幾個主要地區及鄰近城巿,一共有十二間堂會。

高牧師一生是79歲,他在1950年信主受洗,1952年進入香港神學院接受裝備,其後也在北美多間福音派神學院取得碩士及博士學位,在教會和差傳機構事奉。高牧師委身事奉,領受神的啟示和引領,半生歲月在北美渡過,全心全意發展華基聖工,多年來整理出一套華基教會的事奉理念和模式。他又帶領教牧團隊和信徒切實遵行,在許多人的屬靈成長中,或多或少都受到感染,我們笑稱是「華基精神」。雖然高牧師今年初已返回天家,但是他服侍的典範、竭誠事主的精神,帶領華基教會的異象使命,都值得我們致力延續傳承下去。

加國華人宣教新契機

Written by 黃少明牧師
15 八月 2011
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二十世紀末八十年代至今,華人移民潮席捲北美,當中眾多信徒遷移到加拿大,他們在這裡植根、成長。三十多年轉眼過去,現在是廿一世紀第二個十年,經歷了911事件而促成的政治意識形態改變、兩次波斯灣戰爭、中國崛起成為全球第二大經濟國、頻繁的天災、大規模經濟衰退,以及不同地區民主運動進程,都因著資訊科技發達,多媒體隨時全面接觸,世界各地互動關連,處處充滿機會,卻也危機重重。作為加國多元文化社會的華人信徒,在瞬息萬變的世代,在充滿危機與苦難的世界,要怎樣效法主基督的十字架,回應世人的苦難?面對全球化的世界,我深信在神的引領下,少數族裔的華人教會,在普世差傳事工上正承擔重要的角色;隨著華人地位提升,宣教工作因利成便,更是需要大步邁進,有所突破的重要時刻。

非洲的良機
多年來推動非洲跨文化宣教事工的梁樹榮牧師,兩年前在華基聯會的差傳年會中向會眾表達,華人在非洲非常受歡迎。究其原因,皆因中國政府以國債方式,大量斥資協助當地政府建設城市,發展各項基建:修築橋樑、舖設公路、開發水電站、煉油廠;又開採油田、礦場等,而且中國不時豁免這些外債,促進非洲國家與中國建立良好的外交關係。

做到老,學到老

Written by 黃少明牧師
09 十一月 2010
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擷取基督徒人生的智慧

「做到老,學到老」,這是大家耳熟能詳的諺語。在基督徒的靈命成長中,真正認識自我與個人恩賜需要通過一個長期的過程及操練,不斷進修、殷勤學習,还要邊做邊學,才會有所進展,這都是今日信徒基本需要持守的態度。

一生學習的重要

《聖經》一再宣告努力學習的重要,在《箴言》書中指明知識、智慧與聰明有莫大緊密的關係:「人有智慧就有生命的泉源。」(16:22)「聰明人的心獲得知識,智慧人的耳朵尋求知識。」(18:5)「人必按自己的智慧被稱讚。」(12:8)「計劃要有籌算才能確立,作戰也要倚靠智謀。」(20:18)由此可見一斑。

成為使命清晰的教會

Written by 黃少明牧師
09 十一月 2010
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我在華基教會服事25年,根據我觀察所得,教會能够保持使命清晰,首先要有不同專長的同工互相配搭,這是非常重要的因素。不過各人才幹不同,若不彼此謙卑服侍,很容易演變成虎虎相爭,兩敗俱傷,讓撒但趾高氣揚。

其次,教會能夠使命清晰,一定要有具使命感的領袖同工。這些人不會停留在那些小而近的圖畫,不會接受傳統慣用的策略和方法;相反,他們時常查究當代社會文化、世局趨勢,努力尋求與社會對話,又與不同階層人仕建立關係,擴闊教會的影響力。有使命的領袖也要具備用人得宜的兩個智慧:他願意與人共享成功,不貪圖獨享榮譽;其次是吸納願意跟隨的二線同工,組織團隊班底。華基教會的教牧團隊裡,就有不少擁有摩西與約書亞、領導與扶助的特質。我的教會除顧問教牧外,21名牧師傳道中,超過半數都曾在本地擁有專業資格和訓練,有豐富的社會經驗,曾經是教會執事長老;他們滿胸熱誠,充滿使命感,放棄專業而成為牧師、傳道,仰望永恆的滿足和價值。

和平福音的實踐

Written by 黃少明牧師
09 十一月 2010
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神應許叫屬祂的人大有能力!「… 聖靈降臨在你們身上,你們就必得著能力,並要在耶路撒冷、猶太全地,和撒瑪利亞、直到地極,作我的見證。」(徒1:8)讓我們順服跟從,體驗神的能力,顯明基督的榮美,見證聖靈的同在!

「和平福音計劃(P.E.A.C.E. Plan)」是甚麼?

在2005年初,城北堂的教牧同工與執事領袖首次瞭解「和平福音計劃 (P.E.A.C.E. Plan) 」,知道這是教會發展的新突破,是超越素來的差傳事工範圍而進到一個新的領域。觀察今日的世界狀况,基本上全球都面臨「五個大敵」,這是五個黑暗屬靈權勢的巨人,沒有任何政府或救援機構能真正解决。它們是:

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